CATALOGO DEI PRODOTTI DELLA RICERCA

CUBICO, Serena
 Distribuzione geografica
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Continente #
EU - Europa 5.510
NA - Nord America 4.270
AS - Asia 1.313
SA - Sud America 25
AF - Africa 17
OC - Oceania 16
Continente sconosciuto - Info sul continente non disponibili 8
Totale 11.159
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Nazione #
US - Stati Uniti d'America 4.245
GB - Regno Unito 2.047
IT - Italia 1.435
CN - Cina 1.145
FR - Francia 484
IE - Irlanda 337
FI - Finlandia 305
SE - Svezia 305
DE - Germania 286
UA - Ucraina 99
TR - Turchia 47
BE - Belgio 45
RU - Federazione Russa 33
VN - Vietnam 32
ES - Italia 29
CH - Svizzera 22
CA - Canada 19
AU - Australia 16
RO - Romania 16
CZ - Repubblica Ceca 15
AT - Austria 13
BR - Brasile 13
ID - Indonesia 12
PH - Filippine 11
IN - India 10
IL - Israele 9
NL - Olanda 9
HK - Hong Kong 8
IQ - Iraq 8
EU - Europa 7
CO - Colombia 6
JP - Giappone 6
PT - Portogallo 6
RS - Serbia 5
CI - Costa d'Avorio 4
MA - Marocco 4
MX - Messico 4
MY - Malesia 4
SG - Singapore 4
AL - Albania 3
CL - Cile 3
SA - Arabia Saudita 3
CD - Congo 2
GR - Grecia 2
HR - Croazia 2
KZ - Kazakistan 2
LU - Lussemburgo 2
NG - Nigeria 2
NO - Norvegia 2
PE - Perù 2
PK - Pakistan 2
PL - Polonia 2
ZA - Sudafrica 2
A2 - ???statistics.table.value.countryCode.A2??? 1
AR - Argentina 1
BD - Bangladesh 1
BG - Bulgaria 1
BW - Botswana 1
CR - Costa Rica 1
EE - Estonia 1
GE - Georgia 1
HU - Ungheria 1
IR - Iran 1
JO - Giordania 1
KG - Kirghizistan 1
KR - Corea 1
KW - Kuwait 1
LK - Sri Lanka 1
LV - Lettonia 1
ME - Montenegro 1
OM - Oman 1
PA - Panama 1
SI - Slovenia 1
TH - Thailandia 1
TN - Tunisia 1
ZW - Zimbabwe 1
Totale 11.159
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Città #
Southend 1.742
Jacksonville 1.021
Chandler 694
Verona 400
Dublin 335
Woodbridge 304
Ann Arbor 290
Ashburn 243
Beijing 154
Lawrence 152
Princeton 152
Lancaster 145
Wilmington 140
Houston 139
Jinan 127
New York 126
Nanjing 113
Shenyang 88
Milan 76
Rome 63
Helsinki 54
Hebei 51
Tianjin 47
Ningbo 46
Zhengzhou 44
Brussels 43
Changsha 43
Jiaxing 43
Taiyuan 37
Cagliari 36
Düsseldorf 36
Nanchang 35
Boardman 33
Haikou 31
Hangzhou 31
Norwalk 29
Redwood City 29
Sindelfingen 29
Guangzhou 27
Lanzhou 27
Taizhou 27
Dong Ket 22
San Francisco 21
Palermo 19
Madrid 18
Redmond 18
Cosenza 16
Horia 16
Auburn Hills 14
Paris 14
Venice 14
Brescia 13
Florence 13
Catania 12
Seattle 12
Vienna 12
Fairfield 11
Fuzhou 11
Trento 11
Magelang 10
Melbourne 10
San Giovanni Lupatoto 10
Torino 10
Toronto 10
Turin 10
Bologna 9
Padova 9
Chicago 8
Dongguan 8
London 8
Modena 8
Tulsa 8
Washington 8
Aversa 7
Central 7
Los Angeles 7
Messina 7
Pescara 7
Phoenix 7
Genoa 6
Gillersdorf 6
Naples 6
Pignone 6
Reggio Emilia 6
São Paulo 6
Trieste 6
Udine 6
Bolzano 5
Caloocan City 5
Chions 5
Follonica 5
Monza 5
Mumbai 5
Parma 5
Prague 5
San Diego 5
Ventimiglia 5
Alghero 4
Atlanta 4
Bari 4
Totale 7.827
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Nome #
Benessere organizzativo, stress e diversity management: costi e benefici per le imprese 284
Benessere e lavoro: il punto di vista della psicologia del lavoro e dell’organizzazione 211
Giovani imprenditori: competenze e orientamenti nel Veneto 169
Competenze chiave per l’imprenditorialità: un modello per l’analisi e la validazione del capitale umano dell’imprenditore 138
La motivazione alla formazione professionale: Uno studio preliminare 123
Benessere organizzativo: scenari di management della comunicazione 120
Multiple integrated examinations: an observational study of different academic curricula based on a business administration assessment 117
Cyberloafing e mobbing. Due forme di devianza nelle organizzazioni 115
Dallo stress al burnout, dal mobbing al work harassment: vecchie e nuove devianze organizzative 111
Cyberloafing e nuove dipendenze: tecnologie della comunicazione e devianze organizzative 108
Family Business and Entrepreneurship: Competencies and Organizational Behavior 107
Il monitoraggio del lavoratore: caratteristiche e conseguenze 105
Errore umano e sicurezza sul lavoro. Valutazione e riduzione del rischio 104
Competency Awareness and Quality of Relationships: Intergenerational Coexistence in Family Businesses 103
Exploring the influence of working environments’ restorative quality on organisational citizenship behaviours 103
Devianze organizzative tra mobbing e molestie ambientali: strumenti giuridici e di gestione 102
Assessing the Relation between Entrepreneurial Environment and Institutions and Aptitude towards Entrepreneurship: an Experience in Veneto’s Vocational Schools 102
Nuove forme di comunicazione, knowledge management ed effetti sull’ambiente organizzativo 100
Orientamento imprenditoriale e al lavoro autonomo negli studenti e laureati dell’Università di Verona 99
“Italian people residing in Costa Rica: changing and health” 98
Cultura di innovazione nelle piccole e micro imprese: aspetti psicologici e culturali nell’utilizzo dell’e-commerce 98
Entrepreneurial potential for Italian undergraduates 97
CHOOSING TO CREATE A NEW BUSINESS: ENTREPRENEURIAL APTITUDES, MOTIVATIONS AND BEHAVIOURS 96
Describing the Entrepreneurial Profile: The Entrepreneurial Aptitude Test (TAI) 94
“E-commerce and cultural innovation in small and micro sized enterprises: a preliminary investigation” 93
La ricerca sulla “Cultura e vocazione imprenditoriale nei giovani delle scuole professionali alla luce della Riforma Gelmini" 92
Age Differences on Attitudes to Over50 Workers 91
Informazioni generali sull’impresa 90
Imprenditoria giovanile e imprenditoria femminile: una ricerca 90
Entrepreneurial Human Capital: A Model for Analyzing and Validating the Key Competences for Entrepreneurship. 90
L’esperienza del Centro Imprenditoria Giovanile di Verona. Valutazione e sviluppo del potenziale imprenditoriale 89
Analyse du profil managerial dans le processus du passage de generation 89
Le competenze dell’imprenditore 88
Work Values and Aging Workforce. A Perspective on Value Orientations and Motivations for Post-retirement Activities 88
Orientamento all’imprenditorialità: una innovazione metodologica 87
Un modello psicometrico di analisi organizzativa: dal paradigma Person/Environment all’Organizational Development 87
Potenziale imprenditoriale nei ricercatori dei laboratori universitari: una ricerca 87
Learners’ Academic Motivation, Assertiveness and Career expectations in the transition from College to Entrepreneurship. The House of Brains - HoB Project 87
The Efficay of Virtual Team: Psycho-Social, organizational and Institutional Aspects” 86
Atteggiamento verso il lavoro imprenditoriale e neolaureati in discipline umanistiche 85
Ageing versus Ageism: gestione delle risorse umane e retirement 84
Gênese e gestão de um processo formativo ao empreendedorismo: desenvolvimento, avaliação e validação 84
The importance of being "neutral" in workplace bullying prevention 83
Entrepreneurial aptitude and gender-related ste-reotypes. A research on competencies, policies and practices to foster entrepreneurial culture in a less favoured environment 83
Fatturato 82
Ageing vs Ageism: gestione delle risorse umane e retirement nelle piccole imprese del Veneto 82
La leadership come fattore strategico nella generazione e nello sviluppo d’impresa in una fase di crisi economica 82
Quality and perceived value in career guidance e-services 82
Imprenditorialità e management nelle piccole e medie imprese 81
Il lavoro imprenditoriale: motivazioni, attitudini e variabili socioanagrafiche 81
E-commerce and cultural innovation in small and micro sized enterprises: a preliminary investigation 80
La popolazione, il campione e il questionario 80
Diversity in the Workplace: Gender Differences for Graduates 79
Gender perception and stereotypical beliefs: application for diversity management 79
I valori personali nei contesti organizzativi. 79
Una misura psicometrica dell’imprenditorialità: il Test di Attitudine Imprenditoriale (TAI) 78
Assessment and Forecast of Valuing Experience by Employing Retirees: An Italian Perspective 77
Analyse du profil managerial dans le processus du passage de generation 77
Giovani e imprenditorialità: l'Università come primo incubatore? 77
Origini e futuro della piccola impresa artigiana a Verona 76
Italian workers in retirement: Reasons for post-retirement activities are influenced from own former job 76
Working Values and Intercultural Interaction among Workers 75
Analyse du profil managerial dans le processus du passage de generation 75
Invecchiamento e lavoro: una ricerca su piccole e medie imprese 75
50-plus Managers: A Wealth Not to Waste 75
Retirement and work values. An analysis of work values characterizing postretirement activities. 75
Entrepreneurial Competences: Comparing and Contrasting Models and Taxonomies 75
Addendum 74
Entrepreneurial Culture in Small and Medium-Sized Businesses 74
Entrepreneurial Culture in Italy: Handicraft Companies 74
Adoption of Electronic Commerce by Small Businesses 74
Valori lavorativi e processi gestionali nelle piccole e medie imprese 74
Measuring psychosocial risks in agricultural sector 74
The impact of e-service quality and information quality on perceived value in career guidance e-services for students 74
Entrepreneurial Competencies and Business Creation. A Research on Policies and Applications 73
La Famiglia e i Servizi per l'Infanzia.Indagine conoscitiva tra le famiglie veronesi con bambini tra zero e due anni 72
Indagine sulle imprese artigiane della Provincia di Verona 72
Entrepreneurship in Small and Medium-Sized Businesses: Managerial and Cultural Factors 72
Entrepreneurial Choice: Aptitudes, Motivations and Behavior 72
Transizione università e lavoro: il Progetto Sperimentale di Inserimento Lavorativo PSILA (Università di Verona e Comune di Verona). 71
L’imprenditorialità 71
Donne e impresa 70
Action Research in a Medium-Sized Company: Organizational Climate Assessment as a Premise of Organizational Development 69
Entrepreneurship and Family Business in Europe: Resources, Contexts, and Resilience 69
“Membership Dynamics in an Insurance Group: Ingroup (local Agency) and Outgroup (Company)” 68
Internet users privacy concerns and attitudes towards government surveillance – An exploratory study of cross-cultural differences between Italy and the United States 68
Generational Transition and Modification of Entrepreneurial Profiles 68
Motivations in entrepreneurial choices: Successful and unsuccessful entrepreneurs 68
Describing the entrepreneurial profile: the entrepreneurial aptitude test (TAI) 68
The Decision to Become an Entrepreneur: Ideating, Trying To Become and Being Self-Employed Among Italian Undergraduates 68
Discovering bullying and other stressors: a qualitative study on Italian farms. 68
Mathematical Competence Scale (MCS) for Primary School: The Psychometric Properties and the Validation of an Instrument to Enhance the Sustainability of Talents Development through the Numeracy Skills Assessment 68
A metamodel for competence assessment: Co.S.M.O.© competences software management for organizations 68
Les valeurs professionnelles et la continuité intergénérationnelle dans les entreprises 67
Passaggio Generazionale e Potenziale Imprenditoriale: Senior e Junior a confronto. Studio su un gruppo di piccole imprese 67
Quality and quantity in the construction and validation of a psychological test for the assessment and selection of aspiring volunteer rescuers: the action-research in an Italian health association 67
Young Entrepreneurs: How to Support Self Employment 66
Universities as Sources of Business: Entrepreneurship and Doctoral Studies 66
Exploring Students’ Entrepreneurial Ideas, Resources, and Actions The EntreComp Framework 66
Imprenditoria giovanile e imprenditoria femminile: un’introduzione 65
Totale 8.760
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Categoria #
all - tutte 30.732
article - articoli 6.637
book - libri 968
conference - conferenze 12.563
curatela - curatele 342
other - altro 583
patent - brevetti 0
selected - selezionate 0
volume - volumi 9.639
Totale 61.464
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Totale Lug Ago Sett Ott Nov Dic Gen Feb Mar Apr Mag Giu
2018/2019113 0 0 0 0 0 0 0 0 0 40 18 55
2019/20201.566 304 36 22 157 100 161 123 146 100 160 58 199
2020/20211.549 138 216 64 192 226 148 52 135 118 36 143 81
2021/20221.153 144 259 22 31 52 25 25 76 47 36 102 334
2022/20232.432 184 216 239 346 263 516 64 134 275 44 96 55
2023/20241.397 96 146 158 145 209 266 135 141 49 52 0 0
Totale 11.311