SARTORI, Riccardo
SARTORI, Riccardo
DIPARTIMENTO DI SCIENZE UMANE
A “GRRR” Goal Orientation Process-Model: Workplace Long-Term Relationships Among Grit, Resilience and Recovery
2021-01-01 Ceschi, Andrea; Tommasi, Francesco; Costantini, Arianna; Malavasi, Giorgia; Dickert, Stephan; Sartori, Riccardo
Alle origini del mobbing: stress, eustress e distress
2005-01-01 Favretto, Giuseppe; Sartori, Riccardo
Aspetti quantitativi dell’attitudine imprenditoriale: il TAI (Test di Attitudine Imprenditoriale)
2007-01-01 Sartori, Riccardo; Favretto, Giuseppe; Anna, Sartori
Benessere e malessere nelle organizzazioni: teorie e modelli.
2009-01-01 Bortolani, Elisa; Sartori, Riccardo; Favretto, Giuseppe
Conclusioni
2014-01-01 Luigi, Berzacola; Massimo, Gatti; Girelli, Claudio; Gosetti, Giorgio; Mion, Giorgio; Daniela, Galante; Sartori, Riccardo
Conclusioni e prospettive di ricerca
2007-01-01 Favretto, Giuseppe; Sartori, Riccardo
Conclusioni.
2009-01-01 Favretto, Giuseppe; Albertini, C. G.; Sartori, Riccardo; Bortolani, Elisa; Biazzi, D.
Conclusioni: fonti ed effetti dello stress negli insegnanti
2009-01-01 Bortolani, Elisa; Sartori, Riccardo; Favretto, Giuseppe
Confronti specifici con altre esperienze di ricerca
2001-01-01 Favretto, Giuseppe; Meneghini, Anna Maria; Sartori, Riccardo; Grigoletti, Laura
Costruire una visione interdisciplinare mediante l'analisi swot
2014-01-01 Luigi, Berzacola; Massimo, Gatti; Girelli, Claudio; Gosetti, Giorgio; Mion, Giorgio; Daniela, Galante; Sartori, Riccardo
Costrutti psicologici, loro esistenza e misurabilità in psicologia clinica
2018-01-01 Sartori, Riccardo
Customer satisfaction in ambito sanitario
2009-01-01 Sartori, Riccardo; Bortolani, Elisa; Favretto, Giuseppe
Customer satisfaction in ambito sanitario
2008-01-01 Favretto, Giuseppe; Bortolani, Elisa; Sartori, Riccardo
Cyberloafing e mobbing. Due forme di devianza nelle organizzazioni
2010-01-01 Favretto, Giuseppe; Bortolani, Elisa; Sartori, Riccardo; Cubico, Serena; Debelli, Andrea; Cominato, Cristina
EMPATHY: ANGEL OR DEVIL? How shared emotions can help or hinder nurses in their relationships with patients
2016-01-01 Meneghini, Anna Maria; Cunico, Laura; Sartori, Riccardo
Enquete sur les strategies de coping des enseignants italiens
2011-01-01 Rappagliosi, Cristina Maria; Sartori, Riccardo; D'Onofrio, Roberta
Esplorare problemi e soluzioni del lavorare assieme
2014-01-01 Sartori, Riccardo
Framing workplace innovation through an organisational psychology perspective: A review of current WPI studies
2017-01-01 Costantini, Arianna; Sartori, Riccardo; Ceschi, Andrea
I fattori organizzativi del mobbing
2005-01-01 Favretto, Giuseppe; Bortolani, Elisa; Sartori, Riccardo
I risultati dei focus group
2009-01-01 Giacominelli, Barbara; D., Biazzi; E., Wegher; Sartori, Riccardo; Bortolani, Elisa
Titolo | Data di pubblicazione | Autore(i) | File |
---|---|---|---|
A “GRRR” Goal Orientation Process-Model: Workplace Long-Term Relationships Among Grit, Resilience and Recovery | 1-gen-2021 | Ceschi, Andrea; Tommasi, Francesco; Costantini, Arianna; Malavasi, Giorgia; Dickert, Stephan; Sartori, Riccardo | |
Alle origini del mobbing: stress, eustress e distress | 1-gen-2005 | Favretto, Giuseppe; Sartori, Riccardo | |
Aspetti quantitativi dell’attitudine imprenditoriale: il TAI (Test di Attitudine Imprenditoriale) | 1-gen-2007 | Sartori, Riccardo; Favretto, Giuseppe; Anna, Sartori | |
Benessere e malessere nelle organizzazioni: teorie e modelli. | 1-gen-2009 | Bortolani, Elisa; Sartori, Riccardo; Favretto, Giuseppe | |
Conclusioni | 1-gen-2014 | Luigi, Berzacola; Massimo, Gatti; Girelli, Claudio; Gosetti, Giorgio; Mion, Giorgio; Daniela, Galante; Sartori, Riccardo | |
Conclusioni e prospettive di ricerca | 1-gen-2007 | Favretto, Giuseppe; Sartori, Riccardo | |
Conclusioni. | 1-gen-2009 | Favretto, Giuseppe; Albertini, C. G.; Sartori, Riccardo; Bortolani, Elisa; Biazzi, D. | |
Conclusioni: fonti ed effetti dello stress negli insegnanti | 1-gen-2009 | Bortolani, Elisa; Sartori, Riccardo; Favretto, Giuseppe | |
Confronti specifici con altre esperienze di ricerca | 1-gen-2001 | Favretto, Giuseppe; Meneghini, Anna Maria; Sartori, Riccardo; Grigoletti, Laura | |
Costruire una visione interdisciplinare mediante l'analisi swot | 1-gen-2014 | Luigi, Berzacola; Massimo, Gatti; Girelli, Claudio; Gosetti, Giorgio; Mion, Giorgio; Daniela, Galante; Sartori, Riccardo | |
Costrutti psicologici, loro esistenza e misurabilità in psicologia clinica | 1-gen-2018 | Sartori, Riccardo | |
Customer satisfaction in ambito sanitario | 1-gen-2009 | Sartori, Riccardo; Bortolani, Elisa; Favretto, Giuseppe | |
Customer satisfaction in ambito sanitario | 1-gen-2008 | Favretto, Giuseppe; Bortolani, Elisa; Sartori, Riccardo | |
Cyberloafing e mobbing. Due forme di devianza nelle organizzazioni | 1-gen-2010 | Favretto, Giuseppe; Bortolani, Elisa; Sartori, Riccardo; Cubico, Serena; Debelli, Andrea; Cominato, Cristina | |
EMPATHY: ANGEL OR DEVIL? How shared emotions can help or hinder nurses in their relationships with patients | 1-gen-2016 | Meneghini, Anna Maria; Cunico, Laura; Sartori, Riccardo | |
Enquete sur les strategies de coping des enseignants italiens | 1-gen-2011 | Rappagliosi, Cristina Maria; Sartori, Riccardo; D'Onofrio, Roberta | |
Esplorare problemi e soluzioni del lavorare assieme | 1-gen-2014 | Sartori, Riccardo | |
Framing workplace innovation through an organisational psychology perspective: A review of current WPI studies | 1-gen-2017 | Costantini, Arianna; Sartori, Riccardo; Ceschi, Andrea | |
I fattori organizzativi del mobbing | 1-gen-2005 | Favretto, Giuseppe; Bortolani, Elisa; Sartori, Riccardo | |
I risultati dei focus group | 1-gen-2009 | Giacominelli, Barbara; D., Biazzi; E., Wegher; Sartori, Riccardo; Bortolani, Elisa |