Il saggio affronta la questione dell'immediata applicabilità ai rapporti di lavoro pubblico privatizzati dell'art. 18 st. lav., come modificato dall'art. 1, comma 42, della legge 28.6.2012, n. 92. Dopo aver esaminato le contrapposte opinioni espresse sul punto dalla dottrina e dalla giurisprudenza, l'autore aderisce all'orientamento secondo il quale il nuovo art. 18 st. lav., così come il rito speciale introdotto dalla medesima legge (c.d. rito Fornero), non è applicabile ai predetti rapporti di lavoro, fino a quando non verranno attuati i commi 7 e 8 dell'art. 1 della l. n. 92/2012. Il saggio prende altresì in considerazione le implicazioni di tale conclusione ed evidenzia la diversità di orientamento riscontrabile in materia tra la dottrina maggioritaria, da un lato, e la giurisprudenza prevalente, dall'altro.

Un problema in più per il nuovo art. 18 st. lav.: è applicabile anche al lavoro pubblico privatizzato?

PILATI, Andrea
2013

Abstract

Il saggio affronta la questione dell'immediata applicabilità ai rapporti di lavoro pubblico privatizzati dell'art. 18 st. lav., come modificato dall'art. 1, comma 42, della legge 28.6.2012, n. 92. Dopo aver esaminato le contrapposte opinioni espresse sul punto dalla dottrina e dalla giurisprudenza, l'autore aderisce all'orientamento secondo il quale il nuovo art. 18 st. lav., così come il rito speciale introdotto dalla medesima legge (c.d. rito Fornero), non è applicabile ai predetti rapporti di lavoro, fino a quando non verranno attuati i commi 7 e 8 dell'art. 1 della l. n. 92/2012. Il saggio prende altresì in considerazione le implicazioni di tale conclusione ed evidenzia la diversità di orientamento riscontrabile in materia tra la dottrina maggioritaria, da un lato, e la giurisprudenza prevalente, dall'altro.
licenziamento
lavoro pubblico privatizzato
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