Il capitolo prende origine dalla risultanze di un progetto di ricerca sulle “economie diverse” che aveva quale oggetto prioritario di indagine il lavoro nelle sue differenti dimensioni. In specifico, presenta l’esito dell’analisi del materiale raccolto avendo cura di individuare del lavoro “le sue qualità”, intendendo per qualità: (a) i caratteri distintivi, quindi primariamente i significati che vanno a comporre la cultura del lavoro dei casi studiati; (b) le condizioni di lavoro, pertanto gli aspetti riferibili alla qualità del lavoro e della vita lavorativa. Analizzando le trascrizioni delle interviste è stato compiuto un percorso con l’obiettivo di individuare le tracce che caratterizzano la cultura del lavoro e la vita lavorativa. In generale, è stato possibile identificare più elementi riferibili al primo dei due contenuti, i significati attribuiti al lavoro. In conclusione del capitolo sono considerati anche alcuni aspetti organizzativi emersi nel corso delle interviste, che permettono di identificare elementi di connessione fra cultura del lavoro e condizione lavorativa.

Il lavoro e le sue qualità. Percorsi e tracce nelle economie diverse

GOSETTI, Giorgio
2017-01-01

Abstract

Il capitolo prende origine dalla risultanze di un progetto di ricerca sulle “economie diverse” che aveva quale oggetto prioritario di indagine il lavoro nelle sue differenti dimensioni. In specifico, presenta l’esito dell’analisi del materiale raccolto avendo cura di individuare del lavoro “le sue qualità”, intendendo per qualità: (a) i caratteri distintivi, quindi primariamente i significati che vanno a comporre la cultura del lavoro dei casi studiati; (b) le condizioni di lavoro, pertanto gli aspetti riferibili alla qualità del lavoro e della vita lavorativa. Analizzando le trascrizioni delle interviste è stato compiuto un percorso con l’obiettivo di individuare le tracce che caratterizzano la cultura del lavoro e la vita lavorativa. In generale, è stato possibile identificare più elementi riferibili al primo dei due contenuti, i significati attribuiti al lavoro. In conclusione del capitolo sono considerati anche alcuni aspetti organizzativi emersi nel corso delle interviste, che permettono di identificare elementi di connessione fra cultura del lavoro e condizione lavorativa.
2017
978-88-917-5394-6
qualità del lavoro
cultura del lavoro
economie diverse
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Utilizza questo identificativo per citare o creare un link a questo documento: https://hdl.handle.net/11562/968280
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